Popis společnosti:

Historie společnosti spadá do devadesátých let, kdy postupně prošla několika organizačními a majetkovými změnami a současnou podobu má od roku 2001. Je ryze soukromou a rodinnou společností, která svou činnost zahájila bez vlastního majetku s 15-ti zaměstnanci. Nyní působí ve třech provozovnách - Nový Hrozenkov, Halenkov a Huslenky a zaměstnává cca 300 zaměstnanců. 

Máme také svůj vlastní výrobní program upínací techniky, který nám kromě vlastního prodeje umožňuje flexibilitu a rychlost v oblasti vlastní technologické přípravy výroby, kdy si sami vyrábíme přípravky pro hladký průběh výroby technologicky náročných dílů. Hlavním cílem je neustále upevňovat a rozšiřovat postavení naší společnosti ve střední Evropě, pronikat do nejnáročnějších odvětví strojírenského průmyslu a nadále pokračovat ve strategii naší společnosti, tj. zajišťovat pro naše odběratele dodávky technologicky nejnáročnější výroby dle jejich požadavků, kde můžeme v plné míře uplatnit   spojení vysoce špičkové technologie se zručností a strojírenským umem našich zaměstnanců.

Strategie společnosti je založena na dobré úrovni dlouhodobé spolupráce s několika předními obchodními partnery v tuzemsku i zahraničí. Dlouhodobým cílem společnosti je vybudovat silný a především stabilní podnik, udržet a rozšířit své působení na tuzemských i zahraničních trzích a především upevňovat svou pozici na mezinárodní úrovni.

Předmětem činnosti je zakázková výroba na základě dodané výkresové dokumentace v těch nejnáročnějších technických a technologických požadavcích evropského i světového trhu. Jsme výrobci těchto dílů pro společnosti orientující se na výrobu stavebních strojů, komponentů pro výrobu energetických zařízení, komponentů pro vysokozdvižné manipulační a silniční mechanismy, díly pro energetický průmysl a zemědělské stroje, díly pro elektromotory, ropný a plynárenský těžební průmysl apod. Naší devizou je, díky širokému spektru technologického vybavení, zajištění kompletní dodávky od jednoduchých dílů až po složité obráběné konstrukční celky, včetně jejich povrchové úpravy a montáže.

Proč pracovat u nás:

  • zázemí silné stabilní společnosti
  • motivující finanční ohodnocení
  • benefity
  • přátelský kolektiv
  • 3 dny zdravotního volna
  • platební karta e-Benefity s příspěvkem až 3 000 Kč jednou za čtvrtletí
  • příspěvky k životnímu jubileu - 50 let - 2 000Kč, 60 let - 3 000Kč, odchod do důchodu 5 000 Kč
  • mimořádné odměny
  • roční odměny
  • kvalitní ochranné pomůcky
  • celofiremní vánoční večírek

Benefity:

  • Možnost si napracovat hodiny
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy, školení
  • Sleva na firemní výrobky/služby
  • Zdravotní volno/sickdays

Sdílejte tuto nabídku

Máte zájem o práci v této společnosti?

Napište tomuto zaměstnavateli, že máte zájem.

Kontaktujte ZAMET, spol. s r.o.

Odesláním formuláře souhlasíte s obchodními podmínkami webu Bezpersonalky.com a se zásadami zpracování osobních údajů.

Některé pracovní nabídky

loading...

Nastavení cookies

×

Aby se Vám s webem lépe pracovalo, používáme ve vašem prohlížeči cookies. Pro zjednodušení jsme je rozdělili na tři kategorie. Můžete je povolit či zakázat v souladu s principem opt-in. Své nastavení můžete později kdykoli změnit.

Technické cookies

Technické cookies jsou nezbytné pro správné fungování webu. Bez nich by nebylo možné zobrazit některé části webu. Ve výchozím stavu jsou tyto cookies zapnuté a nelze je vypnout.

Analytické cookies

Analytické cookies používáme za účelem dosažení lepší uživatelské přívětivosti webu. Ve výchozím stavu jsou tyto cookies vypnuté.

Personalizace a marketing

Personalizované a marketingové cookies pomáhají se správným cílením reklamy. Ve výchozím stavu jsou tyto cookies vypnuté.

Aby se Vám s webem lépe pracovalo, používáme cookies. Povolte prosím používání cookies, nebo si přizpůsobte jejich nastavení.

Máte však právo souhlas odmítnout.

Softeo s.r.o.