Popis společnosti:

Japonská společnost HORIBA působí ve 27 zemích světa. Je světovým leaderem v pěti významných odvětvích - automotive, lékařská technika, věda a výzkum, polovodičová technika a životní prostředí. Pobočka v Olomouci byla založena v roce 2012 a má mateřský závod v Německu. Olomoucká pobočka je zaměřená na výrobu dynamometrů pro vývojová a výzkumná oddělení v automobilovém průmyslu.

Proč pracovat u nás:

Jsme dynamická firma, pracujeme v mezinárodním prostředí, naše produkty jsou známé po celém světě. Náš závod nabízí čisté nehlučné prostředí a práci POUZE v ranním provozu!

Benefity:

  • Stravenky/příspěvek na stravování
  • Zahraniční pracovní cesty
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy, školení
  • Notebook
  • Příspěvek na sport/kulturu/volný čas
  • Dovolená 5 týdnů

Sdílejte tuto nabídku

Máte zájem o práci v této společnosti?

Napište tomuto zaměstnavateli, že máte zájem.

Kontaktujte Horiba Europe GmbH - organizační složka

Odesláním formuláře souhlasíte s obchodními podmínkami webu Bezpersonalky.com a se zásadami zpracování osobních údajů.

Některé pracovní nabídky

loading...

Nastavení cookies

×

Aby se Vám s webem lépe pracovalo, používáme ve vašem prohlížeči cookies. Pro zjednodušení jsme je rozdělili na tři kategorie. Můžete je povolit či zakázat v souladu s principem opt-in. Své nastavení můžete později kdykoli změnit.

Technické cookies

Technické cookies jsou nezbytné pro správné fungování webu. Bez nich by nebylo možné zobrazit některé části webu. Ve výchozím stavu jsou tyto cookies zapnuté a nelze je vypnout.

Analytické cookies

Analytické cookies používáme za účelem dosažení lepší uživatelské přívětivosti webu. Ve výchozím stavu jsou tyto cookies vypnuté.

Personalizace a marketing

Personalizované a marketingové cookies pomáhají se správným cílením reklamy. Ve výchozím stavu jsou tyto cookies vypnuté.

Aby se Vám s webem lépe pracovalo, používáme cookies. Povolte prosím používání cookies, nebo si přizpůsobte jejich nastavení.

Máte však právo souhlas odmítnout.

Softeo s.r.o.